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FORMATION DURÉE ET AMÉNAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL
Objectifs pédagogiques :
- Identifier les obligations de l’employeur en matière de durée du travail
- Comprendre les enjeux de l’organisation du temps de travail des salariés
- Eviter le contentieux en identifiant les risques liés à la durée du travail
Prérequis :
Notions de base en droit du travail.
Pour les personnes en situation de handicap : contacter directement les intervenants par mail au plus tard 5 jours avant la date de la formation pour la mise en place des équipements requis.
Public concerné :
Directeurs juridiques, DRH/RRH, managers et responsables hiérarchiques.
Coût pédagogique HT:
Selon devis, en fonction du nombre de participants
Lieux et dates :
formation en visioconférence : temps de connexion obligatoire de 95 %
Effectif par session :
- Minimum 1 personne
- Maximum 6 personnes
Intervenant :
- Gabrielle MENARD – Avocat (13 ans d’expérience)

NOS INDICATEURS DE RESULTATS :
- Taux de satisfaction
- Taux de réussite
PROGRAMME DE FORMATION – DURÉE ET AMÉNAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL
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